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　　(2)在报名表上如实填写个人信息(用黑色碳素笔手写);

　　(3)粘贴个人照片(准备近期免冠一寸正面证件彩色照五张，其中两张粘贴于报名表“相片”处，另三张背面写上姓名后交于报名工作人员);

　　(4)以生源地考生名义报名的毕业生需要提供公安机关开具的户籍证明。

　　(5)原已就业的报考人员，须提供原服务单位同意报考证明，否则不允许报考。

　　(6)持填写个人信息并粘贴好照片的报名表，本人的身份证、户口簿、毕业证书、报到证、学信网教育部学历证书电子注册备案表及其他相关证明材料(原件及复印件1份)，进行报考资格审查;

　　(7)报考资格初审合格的，由负责资格初审的工作人员在报名表意见栏签字确认、收取报名表及需提交的其他材料。

　　3、加分认定工作。符合政策加分的考生报名时须提供由项目生主管部门认定的原始加分佐证材料以及《安达市2019年事业单位公开招聘加分审核认定表》(附件3，请考生自行下载按照要求填报)，不出具证明材料或材料不全的不予加分，报名结束后提供的证明材料不予受理。加分认定工作到项目生主管部门进行认定，认定结果在笔试开考前在安达政府网站进行公示，如有异议，请按公示规定的时间和地点进行反映，如在规定的时间未及时反映相关问题，视为无异议。公示无异议后，进行笔试。

　　4、每位报考人员限报一个岗位，并使用本人同一有效居民身份证进行报名和参加笔试、面试、体检和考察。

　　5、考生要对报名材料的真实性负责，人社局、教育局、公安局、纪检监察等部门将组织专人对所有报名者携带的材料逐一进行严格的审查。资格审查贯穿招聘全过程，一旦发现考生提供的报名材料与报考要求不符，或存在弄虚作假和考试舞弊等行为，一经查实即取消考试或聘用资格。

　　6、笔试考务费：45元

　　五、考试内容、时间和地点

　　(一)考试方式

　　采取笔试、面试(说课)、体检和考察相结合的方式。

　　(二)考试时间地点

　　考试时间：2019年8月21日

　　考场地点：新兴小学

　　(三)笔试

　　1、笔试内容为教育政策法规、教师职业道德、教育学、教育心理学、教育教学能力等方面知识。笔试采取闭卷形式进行，总分100分。笔试过程全程监控。笔试成绩低于60分者，不予进入面试。

　　笔试总成绩=笔试成绩+政策加分

　　2、根据笔试总成绩按照从高到低的顺序，按招聘岗位人数1:3的比例确定面试人选，如达不到这一比例，根据实际需要，也可报经原招聘方案核准备案部门同意，适当降低比例。末位出现并列的相应增加进入面试人选。笔试总成绩占考试总成绩的60%。

　　3、安达市人社局、教育局将把所有考生笔试总成绩和进入面试人员的名单、面试时间和地点在安达市政府网站公示七个工作日。

　　(四)面试

　　1、面试采取说课加才艺展示两个环节相结合的方式进行，说课内容统一命题，抽签选取。说课范围为我市公办幼儿园现行教材。参加面试的考生提前到达面试考点(考生不得携带手机等无线通讯设备)，进入考点后不得离开考场，实行封闭式管理，直到面试全部结束。按笔试成绩由高到低现场抽取面试顺序。考生按顺序到备课室进行30分钟的独立备课。然后，进入面试考场进行说课，说课时间不超过6分钟，再进行4分钟以内的歌舞、乐器演奏(乐器自备)或绘画(不需要携带伴奏带、服装、道具等)等才艺展示。面试成绩满分为100分，面试成绩保留小数点后两位数，当场公布面试成绩，然后到休息室休息，一直到考试结束。面试成绩低于60分者，不予录用。面试成绩占考试总成绩的40%。

　　2、考试总成绩=笔试总成绩×60%+面试成绩×40%。

　　根据考试总成绩，按招聘岗位1：1的比例，由高分到低分确定体检、考察人员名单，并在安达市政府网站公示七个工作日。

　　3、若考试总成绩出现并列依次根据以下三个条件确定进入体检人员：面试成绩的高低、学历的高低、在校是否党员的方式进行。以上三个条件均一致的，采取面试加试方式确定参加体检人选。

　　六、体检与考察

　　(一)体检

　　1、体检人选：根据考生的考试总成绩从高到低的顺序，按招聘计划等额确定体检人选。

　　2、组织实施：体检由安达市人社局、教育局、卫健局、医院负责组织实施。

黑龙江公务员考试网(hlj.gwyks.cn)提醒考生：备考时间有限，考试竞争激烈，请考生们做好学习规划，从现在开始复习。预祝大家在考试中取得优异成绩，实现上岸梦想！